減少成本投入 降低違規成本
區域覆蓋廣一站式解決方案
提供便捷人才服務
500+經驗豐富人事管理顧問
公司始終堅持“以人為本、不忘初心”的經營理念,根據團隊管理社會化、員工服務專業化的市場需求,不斷完善公司的管理流程,不斷壯大業務規模,為客戶提供更全面、更優質、更專業的人力資源服務。
我們的使命是響應國家的號召,遵守國家的法律政策、勞動法兼顧求職者能力與客戶業務發展的需求,并使兩者完美匹配,通過持續創新和及時響應客戶和就業者者不斷變化的需求,我們始終將人力資源服務的水準保持與至臻境界。
在勞務外包中,外包企業的在職人員由承包商直接統一進行相應的管理,承包商不能直接對其進行協調和管理,承包商的公司內部規章制
勞務公司主要提供勞務派遣、人才招聘、勞務派遣、勞務租賃、員工租賃等服務。勞務公司通過與用人單位自由協商簽訂協議。用人單位
通過勞動外包服務,企事業單位將外包招聘、培訓、薪酬和績效、管理等綜合服務,外包公司負責管理與員工的勞動關系,處理隨后的勞
伴隨著商品經濟的日漸優化,公司必須把大量的活力放進關鍵的業務流程之中以相互配合公司的發展趨勢,而此外一部分業務流程就變成